“算啦，懒得管你这点破事，本来我还准备晚上找你聊聊呢，现在看来还是不要打扰你的好事为好。”
“千万别，你等我一下，咱们两出去找个地方坐坐，我这两天也准备找你商量点事。”看到小张主任准备走，麻杆立即急了起来，捡起扔在地上的袜子套在脚上，穿上鞋又把羽绒服套上，跟着小张主任走出了房间。
酒店的二楼有个茶馆，上次四人帮聚首的时候，小张主任在这里喝过茶，在一个卡座里，二人让服务生泡上一道极品铁观音，麻杆一边品着茶，一边说出自己的想法。
卢总的想法很简单，因为风光一体项目马上就要上马了，他在思考今后项目今后的市场推广和生产管理问题。生产管理工作，他建议让李毅过来负责，而他最头痛的今后的营销队伍建设和市场拓展工作，毕竟他也不是营销科班出生。
李毅的问题根本上就不是问题，只要李毅同意就行，至于营销管理问题，小张主任的一句话让卢麻杆差点气背过气去。
“卢总同志，你是公司总裁啊，如果营销问题你都要考虑的面面俱到，那你不就成为营销副总裁啦，你不是科班出生，那就去找呗。年薪十万不行二十万、二十万不行五十万，五十万不行100万，要是还不行那就1000万，我就不信高薪找不到好的职业经理人来。你应该把重点放在如何管好这些职业经理人身上、如何考虑公司未来的投资项目上，那才是我们今后的重点。”
小张主任的话很简单，却点醒了执着的卢吉新同志，随着公司越来越大，作为决策者应该更多的把目光放在宏观的战略上，作为管理者才应该把关注的重点放在细节上。
见卢麻杆同志似乎若有所悟，小张主任又抖出一个炸弹：
“在高薪请人的同时，作为公司管理者，我们也应该不断的学习国内外大企业的先进管理经验，回头让张全同志处理一下，全公司里的管理人员都可以去学那个EMBA，国内的不行去香港学，多学点东西对公司的发展肯定有好处的。”
说到这里，小张主任呷了一口茶，继续说道：“另外，公司的一些业务还可以请一些专业的咨询公司来服务，内部管理的可以请麦肯锡，计划投资的项目可以请国际五大专业知名会计师事务所事先去审计，那样你们就轻松多了。”
说的容易，可那样做不是要花很多钱嘛。在投入方面，这也是职业经理人和老板之间最大的差距，在面对公司一些比较重大的投入决策时，职业经理人往往比较谨慎，而老板则更注重成效。
既然小张主任确定了公司未来发展的指导方向，卢总当然需要回头好好整理整理，谈妥了自己的事情后，卢吉新才想起来，小张主任要和他谈点事情，连忙问了起来。
见卢吉新问及自己的事情，小张主任叹了口气说起了这两天的感觉：“也没什么事，就是最近几天觉得有些失落，工作起来缺乏方向感，有时候觉得有些空虚。”
“哈哈，这种事情我知道，有两个可能，其一你可能是个贱命，如果平时工作很充实，如果突然闲下来你就会有这种感觉，另外一种可能你肯定是思春啦。”提到思春，卢总突然想起元旦前和张全、汪茹一起去小张主任家，临走时他父亲对他说的话。
“张凡，和你说件严肃的事情，元旦前我和张全、汪茹去你家的时候，你父亲看中了汪茹了，让我给你做媒呢？说实在的，我也觉得汪茹不错，刚好她也管理财务工作，做老板娘更好，哈哈。”
自己刚刚以准男友的身份见过汪茹的父亲，从汪茹父亲的举动上可以看出老爷子对自己还是比较满意的，正不知道如何处理后续事宜，没想到从卢吉新口中又得知了自己父亲也看中了汪茹，难道我这个被男友，要真的这样一直被下去吗？
说实在的，汪茹的确是个好女孩，如果和她在一起应该算是一个不错的选择，可……小张主任的脑海中突然闪现出以前和马兰在大学校园里一起的画面，心中又开始纠结起来。<div>