对指挥部的人，我的意思呢，让他们感到痛的不是我们的态度。他们不是关心钱吗？我们就从钱下手。给别人多点给他少点行不行？给别人不给他行不行？给别人快点给他慢点行不行？我们不需要表面的冷淡，我们需要的是能扎出血的针。要让他们感到痛，也只有这样，他们才会长记性，才会改正，也只有这样他们才会认识到，做错事情是要付出代价的。”
戴彬回答说：“管总，您这一说，我心里亮堂了很多，所以说嘛，这些都不是我们个人的意愿。也没必要把个人的恩怨放在第一位，毕竟都是公司行为吗。如果我们畏手畏脚。不敢管理，那我们就很难干好工作，管总你说的太对了。”
在戴彬看来，李虎是有些走偏点了，而且也实在没有必要。他今天来找管总汇报，就是想探探管总是什么态度。原先他还以为管总也是一种敌对态度，现在看来根本不是那么回事，管总仅仅是表现出了一种惩罚，既然是一种惩罚，那处理起来就简单多了。如果在工作中夹杂着太多的个人感情因素，那做什么也无法持续下去。
戴彬继续给管延波汇报道：“管总，最近另外三家施工单位也在要钱，我们给还是不给，单子可是压了很长时间了。他们三家总的费用，总共有七八千万吧。所以这个事情是不是还要提前准备一下比较好。我知道公司现在的形势还不错，我想趁这个机会把钱给他们，让他们把工程主体建设完，毕竟春节之前完成大部分主体工程还是有希望的。只要春节之前完成主体工程，那明年交房就没问题。所以我的意见是，还是要拨付一部分给他们。这样春节前再拨付一次就差不多了。如果这次的机会我们能抓住，能利用好，就会打一个漂亮的翻身仗。上岛医科大学的问题就会解决了。只要资金回收正常，那我们的开发就会有保障，就不会有问题。
管延波第一次听到戴彬对事情的认识居然这么深刻，毕竟戴彬是工程部的负责人，能及时提出这么有利的建议还是非常好的。
管延波看了看戴彬，递给戴彬一支烟。两人便抽起烟来，戴彬是知道的，平常管延波在办公室是很少抽烟。更不会给别人烟抽，看得出管延波对戴彬是满意的，他现在的心情还是比较好。
办公室里顿时充满了烟雾，吞云吐雾用在这时两个人身上真是恰如其分。
打开窗户，新鲜的空气扑面而来，这时他们俩思想统一了，意见达成一致了。这次的谈话为港城建设在面子上解了套，在里子上收的更紧，看来港城建设今后的日子更加不好过了。
临近中午，食堂饭菜的那熟悉的香味又飘出来，管延波对戴彬说：“走，一起吃饭去，边吃边聊！”